为了持续推进新就业群体融入社会基层治理,盱眙县积极围绕组织建设、关爱凝聚、作用发挥等方面精准发力,推动新就业群体参与基层社会治理,把治理的“最大变量”转化为“最美增量”。
建强联“新”体系,搭建共治平台。盱眙县将新业态新就业群体党建工作纳入辖区党建工作总体布局,确保“新业态新就业群体到哪里,党的工作就覆盖到哪里”。开展常态化摸排、动态化组建机制,深入开展“两个覆盖”摸底。精准掌握外卖配送、网络直播等行业网点分布、发展现状、党员数量等基本信息。通过成立新就业群体党支部,让新就业群体的所有党员全部“入列归队”。根据新就业群体劳动关系灵活化、工作方式弹性化等特点,成立新就业群体功能型党支部,推动新就业群体融入基层党建。
细化暖“新”举措,凝聚共治力量。为更好服务新业态新就业群体,进一步延伸党群服务触角,盱城街道在国商商圈苏宁广场打造“温馨驿站”服务阵地,在满足“累了能歇脚、渴了能喝水、热了能纳凉、雨天能借伞”等基本服务功能的同时,链接“需求端”和“供给端”,精准提供学习资料共享、劳动权益维护、职业技能提升、子女日常看护等需求,持续让新就业群体感受到党的关怀与温暖。
激发融“新”活力,构建共治格局。该县盱城街道各社区将快递、外卖小哥组织起来成立“小巷骑手”志愿服务队,充分发挥快递、外卖小哥“走街串巷”的“移动”优势,发动新业态新就业群体担任“流动网格员”,开展精神文明建设、反诈骗、反邪教、移风易俗、禁毒、消防安全、食品安全等宣传;为行动不便的老年人、残疾人等特殊群体提供代购、送药等服务。